Categoría: Novedades

Abrió el Fondo para Iniciativas Locales 2025-26, una acción de cooperación entre las Embajadas de Australia, Canadá y Nueva Zelanda con acreditación en Argentina y Paraguay. Éste permanecerá abierto para la presentación de proyectos de organizaciones de la sociedad civil de Argentina y Paraguay hasta el 13 de febrero de 2025. RACI coordinará esta convocatoria.

Este Fondo unifica a los siguientes programas diseñados para apoyar proyectos de pequeña escala y alto impacto. 

– Programa de Ayuda Directa (DAP) de la Embajada de Australia en Argentina, Paraguay y Uruguay 

– Fondo Canadá para Iniciativas Locales (CFLI) de la Embajada de Canadá en Argentina y Paraguay

– Fondo de la Embajada de Nueva Zelanda en Argentina y Paraguay.

El fondo conjunto está dirigido a proyectos concebidos y diseñados principalmente por socios locales. Los proyectos serán seleccionados y aprobados por las tres embajadas. 

 Prioridades temáticas

Todos los proyectos deben estar alineados con al menos una de las siguientes prioridades temáticas:

• Equidad de género y capacitación de mujeres y niñas.
• Gobernanza inclusiva, con foco en la promoción de la diversidad y el Estado de Derecho.
• Democracia.
• Protección y promoción de los derechos humanos, incluidos los derechos de los pueblos indígenas, los jóvenes y las personas LGBTQI+.
• Dignidad humana: salud, educación y nutrición.
• Crecimiento inclusivo, entendido como un crecimiento que funcione para todos, priorizando la promoción de los derechos económicos de las mujeres, el acceso a empleos dignos y a la iniciativa empresarial, la inversión en las personas más pobres y vulnerables, y la preservación de los logros económicos.
• Medio ambiente y acción por el clima centrada en la adaptación y la mitigación, así como en la gestión del agua.

Los solicitantes podrán ser:

• Organizaciones locales no gubernamentales, comunitarias y sin ánimo de lucro.
• Instituciones educativas locales que trabajen en proyectos locales;
• Organizaciones no gubernamentales internacionales que trabajen en actividades de desarrollo local;
• Instituciones, organizaciones y organismos internacionales, intergubernamentales, multilaterales y regionales que participen en actividades de desarrollo local;
• Organizaciones no gubernamentales y sin ánimo de lucro canadienses que trabajan en actividades de desarrollo local.

Características de la convocatoria

La fecha límite para las postulaciones es el 13 de febrero de 2025 a las 23:30 (hora local).

La convocatoria consta de 2 fases. Aquellos proyectos preseleccionados en la fase 1 serán contactados para continuar a la fase 2.

Los proyectos deberán tener una duración menor a 12 meses. Excepcionalmente se aprobarán proyectos más largos.

El monto promedio de aporte para cada proyecto es de USD $25,000

¿Cómo postulo?

Organizaciones de Argentina:  

1. Registrarse en la plataforma: fondoiniciativaslocales.vform.io 
2. Completar el formulario: Describí tu propuesta preliminar con los datos solicitados.
3. Envía la solicitud en la misma plataforma.

Para mayor referencia sobre la plataforma podés ver el siguiente video tutorial

Antes de postular, no olvides leer términos y condiciones 

También podés consultar un documento de preguntas frecuentes

Organizaciones de Paraguay:  deberán solicitar el formulario de solicitud  vía correo electrónico a la siguiente dirección: fondocanadienseparaguay@gmail.com

El  próximo martes 21 de enero realizaremos un webinario informativo en cual se explicarán las bases y condiciones y se responderán consultas. Para participar, por favor completá este formulario (link a form).

Si luego de leer esta información, los términos y condiciones y el documento de preguntas frecuentes aún tenés consultas, podés escribir a fondoiniciativaslocales@raci.org.ar (Importante: no se responderán consultas cuyas respuestas se encuentren en los documentos referidos)

En el marco de los 16 días de Activismo contra la Violencia de Género las embajadas de Australia, Nueva Zelandia y Canadá organizaron el encuentro #ArgentinadePie. El mismo fue coordinado por la RACI y contó con un panel de expertas de la Fundación Mujeres en Igualdad, la Mocha Celis y Grow. Gender and Work. Esta actividad dio la posibilidad de tener un panorama sobre la situación de la violencia de género y su impacto en la sociedad. Así también, permitió debatir y reflexionar sobre la situación actual en la Argentina y en la región sobre la violencia de género laboral contra las mujeres como contra el colectivo travesti, trans y no binario.

Desde Mocha Celis, se presentaron los resultados de la investigación realizada para el libro “Con Nombre Propio: A diez años de la Ley de Identidad de Género”. Este estudio destacó avances en derechos como el acceso al trabajo para mujeres trans y travestis, aunque subrayó que la prostitución/trabajo sexual sigue siendo la principal fuente de ingresos para esta comunidad. Por otro lado, se identificaron importantes desafíos en el acceso a derechos básicos como la vivienda y la salud, mientras que la violencia institucional persiste, especialmente, en comisarías y el transporte público.

Por su parte, Grow presentó el informe preliminar “Inclusión en alerta: Barreras para el bienestar laboral”. Este estudio, basado en una encuesta online a más de 3200 personas de 23 países, recopiló información sobre violencia y acoso en el ámbito laboral. Los resultados preliminares revelan que el 73% de las mujeres cis encuestadas ha vivido o presenciado situaciones de violencia laboral, mientras que en hombres cis esta cifra se reduce al 62%. En cuanto a las identidades no cisgénero, el 64% reportó haber enfrentado o presenciado estas situaciones. En total, el 69% de las personas encuestadas afirmó haber experimentado algún tipo de violencia laboral.

Por parte de la Fundación Mujeres en Igualdad realizó una presentación titulada “Liderazgo en la adversidad”. En el cual se habló sobre la importancia de contar con políticas de género. Ya que las políticas de género son mecanismos implementados por los gobiernos, instituciones y organizaciones para promover la igualdad de género y abordar las desigualdades entre hombres y mujeres, así como las que afectan a la diversidad sexual. Su objetivo es resolver los problemas derivados de estas desigualdades, erradicar la discriminación y la violencia, promover la igualdad de oportunidades en el empleo, la salud, la educación y la participación política. Por lo que el cierre y desmantelamiento de organismos que trabajan en la prevención de la violencia basada en el género constituye una vulneración de los derechos humanos fundamentales, el derecho a la salud, a una vida libre de violencia y a la protección integral de las personas.

Luego de estas actividades, distintos activistas, periodistas, miembros de ONGs y de los cuerpos diplomáticos se comprometieron a seguir trabajando juntos contra todo tipo de violencia.

En RACI, nos enorgullece fortalecer los lazos con nuestras organizaciones miembro, fomentando espacios de intercambio y articulación. Con este objetivo,  visitamos a Católicas por el Derecho a Decidir y a ASAC para conocer más acerca de su trabajo, impacto y valores.

Encuentro con Católicas por el Derecho a Decidir

El miércoles 27 de noviembre nos visitó parte del equipo de Católicas por el Derecho a Decidir, en el Co-work Navarro Viola. Es una asociación civil con una larga trayectoria desde su fundación en 1998 que se dedica a promover los derechos de las mujeres desde una perspectiva ética, teológica, católica y feminista, especialmente los que se refieren a la sexualidad y la reproducción humana. Además, trabajan en la defensa de derechos de las mujeres y comunidades LGBTIQ+, cuestionando los fundamentalismos religiosos para construir ciudadanías plenas, en igualdad de oportunidades para el ejercicio de la sexualidad desde la libertad y el respeto de todas las personas.

La reunión no sólo permitió conocernos mejor entre los equipos, sino también pensar en oportunidades de colaboración con otras organizaciones miembro de la Red, abriendo camino para futuros intercambios y sinergias.

Encuentro con ASAC

También el 9 de diciembre visitamos al equipo de ASAC, una asociación civil fundada en 1964 que busca mejorar la calidad de vida de las personas ciegas o con baja visión estimulando la autonomía personal, la inclusión y participación social. Durante la visita conocimos su Centro de día donde asisten personas con discapacidad visual y realizan actividades según sus intereses y capacidades. Además, nos contaron sobre su hogar que ofrece la posibilidad de albergar a personas autoválidas con ceguera o con baja visión, carentes de vivienda o con problemática socio-familiar.

Durante la visita, conocimos sus programas y proyectos en detalle, reflexionando sobre posibles articulaciones con otras organizaciones miembro y fortaleciendo nuestro compromiso colectivo con el desarrollo sostenible y equitativo.

Estas visitas reflejan nuestra misión de fortalecer el ecosistema de las organizaciones de la sociedad civil, promoviendo espacios de diálogo y colaboración. 

¡Gracias por recibirnos!

El Grupo de Talento Humano es una iniciativa de los miembros de la Red que tiene como objetivo compartir experiencias, fortalecer capacidades y brindar herramientas a los equipos a cargo de las áreas de talento humano de las organizaciones. A lo largo de 2024, se estuvo trabajando , principalmente, sobre los procesos de onboarding y gestión de la diversidad en ONGs. 

En este marco, desde AMIA se propuso acercar a los y las referentes de recursos humanos de las organizaciones miembro de RACI, una Mesa de diálogo virtual dictada por expertos de la Red de Judíos Argentinos Emprendedores, Ejecutivos y Empresarios (JAE3). El objetivo fue sensibilizar sobre cómo los actos de antisemitismo afectan el entorno laboral, desde la discriminación explícita hasta las microagresiones sutiles, y motivar a líderes y equipos a impulsar acciones que contribuyan a que el antisemitismo sea parte de las agendas de diversidad e inclusión, creando entornos seguros para todos. Participaron como expositores  Andrea Gualde (Farmacity), Diego Bekerman (Microsoft LATAM SMC) y Debora Wolosky (Directora de TIKRRHH).

Durante elencuentro  se conversó sobre el marcado aumento de los discursos de odio y antisemitismo en el último tiempo y la importancia de tomar acciones desde las organizaciones para impulsar iniciativas que visibilicen el tema y poder trabajarlo en conjunto con los equipos de trabajo.

En 2024, RACI colaboró nuevamente en la co-gestión del Fondo de la Embajada de Nueva Zelandia en México. En esta edición, se recibieron 471 postulaciones provenientes de: México (423), Costa Rica (3), Cuba (2), República Dominicana (10), El Salvador (19), Guatemala (9), Nicaragua (4) y Panamá (1).

Las propuestas fueron evaluadas mediante un sistema de puntuación, analizando las siguientes categorías: perfil de la organización, viabilidad del proyecto, rigurosidad, impacto y análisis del presupuesto.

De las propuestas de proyectos recibidas, la mayor cantidad de solicitudes corresponden al eje Derechos Humanos, Educación, Cambio Climático y  Derechos de las personas con discapacidad. 

Luego de una evaluación por parte del equipo RACI, se preseleccionaron 79 organizaciones, quienes debieron completar el formulario de aplicación ampliado. Una vez finalizada la segunda ronda de evaluaciones de los proyectos, las organizaciones seleccionadas por la Embajada de Nueva Zelandia fueron:

1. Transformación Colectiva con Equidad A.C.: “Apunta hacia las estrellas: Brigada de observaciones astronómicas , ciencia y tecnología para infancias de primarias indígenas, rurales y suburbanas de Acapulco de Juárez, Guerrero”

2. Derechos, Autonomías y Sexualidades A.C.: “Observatorio para el ejercicio del aborto seguro”

3. Fundación Salvador del Mundo (FUSALMO): “Semillas de cambio: Formación STEAM para niñas y mujeres adolescentes”

4. Fundación Bioma A.C.:  “Miel biocultural de sistemas agroforestales indígenas de México”

5. Fundación León Calixto, A.C. : “Fortalecer las capacidades de jóvenes de comunidades rurales de Acapulco, Guerrero con inclusión social y económica, que contribuya en su localidad a la recuperación después del huracán Otis para lograr productividad, resiliencia, cohesión social y desarrollo comunitario sostenible”

6. Asociación Civil Impacto Digital – ASIMGI: “Emplea tu futuro – Costa Rica”

7. Fundación Xilu Xahui Apoyo al Desarrollo Integral Sustentable: Fortalecimiento de los procesos productivos tradicionales ante los efectos del cambio climático en la Huasteca Hidalguense”

De cara a la Cuarta Conferencia Internacional sobre Financiación para el Desarrollo (FfD4), la OCDE junto a sus aliados estratégicos ha publicado un informe en cual, entre otras cuestiones, mapea y analiza las diversas fuentes de financiamiento de la región de América Latina y El Caribe (ALC), explorando las opciones para financiar mejor las agendas de desarrollo a nivel nacional, regional e internacional.

Desde la adopción de la Agenda 2030 en 2015, los esfuerzos globales para movilizar recursos y establecer marcos de cooperación efectivos no han alcanzado los resultados esperados. Más de la mitad de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) están fuera de curso, afectados por crisis globales como la pandemia de COVID-19. Esta situación ha tenido un impacto particularmente severo en ALC, descrita por la CEPAL como “la década más perdida”, debido al retroceso en indicadores económicos y sociales fundamentales, como, por ejemplo, el crecimiento, la pobreza y la desigualdad.

No obstante, a pesar de los desafíos persistentes, ALC se encuentra en una posición que le permite contribuir a los esfuerzos globales, especialmente en áreas claves como la transición energética, el cambio climático, la preservación de la biodiversidad y la reconfiguración de las cadenas de suministro globales, entre otros. Además, la región se destaca por movilizar un porcentaje relativamente alto de financiamiento privado y por desarrollar marcos de financiamiento sostenible alineados con estándares internacionales, aunque estos avances son desiguales entre los países.

En las últimas décadas, el contexto global del financiamiento para el desarrollo ha evolucionado significativamente. Desde el Consenso de Monterrey en 2002 hasta la Agenda de Acción de Addis Abeba en 2015, los flujos de cooperación se han reconfigurado, reflejando dinámicas complejas. La inestabilidad económica, las crisis financieras y las crecientes preocupaciones ambientales como el cambio climático han transformado el panorama. Además, la aparición de nuevos actores, incluidas economías emergentes y acreedores no tradicionales, han contribuido a la complejidad del sistema de financiamiento internacional.

En los últimos años, especialmente,  los conflictos geopolíticos han redirigido las prioridades de la cooperación internacional. Mientras que países como Ucrania recibieron USD 26 mil millones en asistencia oficial en 2022, América Latina y el Caribe apenas alcanzó los USD 13.52 mil millones. Esta brecha evidencia una tendencia decreciente en los flujos de Asistencia Oficial para el Desarrollo (AOD) hacia la región, lo que resalta la necesidad de integrar mejor otros flujos financieros, como remesas, inversiones privadas y filantropía, en un marco consensuado que promueva el desarrollo sostenible.

En este sentido, la Cuarta Conferencia Internacional sobre Financiación para el Desarrollo (FfD4), que se celebrará en Sevilla del 30 de junio al 3 de julio de 2025, representa una oportunidad crítica para que ALC asuma un papel protagónico en la configuración del sistema financiero global. De esta manera, se plantea la necesidad de aprovechar plenamente el potencial del sector privado que, como se dijo, se ha convertido en el principal acreedor externo de los gobiernos de ALC. Integrar estos flujos privados en estrategias de desarrollo sostenible aparece, entonces, como esencial para maximizar su impacto e impulsar un desarrollo más inclusivo y resiliente.

Por primera vez en Argentina, la CAF International Network Conference reunió a líderes de la filantropía y organizaciones de la sociedad civil de todo el mundo entre los días 9 y 11 de diciembre en la Ciudad de Buenos Aires. Este evento, organizado por la RACI en colaboración con la Charities Aid Foundation (CAF), marcó un hito en el fortalecimiento del sector y la promoción de colaboraciones internacionales.

La conferencia convocó a referentes de países como Brasil, Sudáfrica, Indonesia, Ghana, Kenia, Reino Unido, Bulgaria y Estados Unidos, quienes participaron en paneles, talleres y discusiones estratégicas para delinear el futuro del sector. El evento también contó con la participación de destacados invitados locales, representantes del gobierno y líderes de la sociedad civil argentina.

La jornada inició con una bienvenida a cargo de Guillermo Correa, Director Ejecutivo de RACI, y Maijana Sevic, Directora de CAF International. Entre los puntos sobresalientes estuvieron la presentación de la estrategia 2025-2028 de CAF por parte de Jessie Krafft CEO and President  de CAF America, y una mesa redonda sobre colaboraciones exitosas liderada por referentes de organizaciones como BCause, IDIS, KCDF y RACI. El día culminó con un debate sobre los desafíos y oportunidades de la filantropía en Argentina, moderado por Gabriel Berger, profesor de la Universidad de San Andrés.

En el segundo día, la conversación giró en torno a la visión futura de la red CAF y el impacto de la Responsabilidad Social Corporativa en la filantropía global, con la participación de Julián Ferrer de Cargill y Guillermo Correa. Además, se discutió la relación entre el gobierno local y la sociedad civil en Argentina, con un inspirador diálogo liderado por Sofía Torroba, Directora General de Responsabilidad Social del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.

El cierre de la conferencia incluyó actividades culturales en el MALBA y reuniones estratégicas con embajadas. Este último día fue clave para consolidar los compromisos y reflexiones compartidas durante los encuentros previos.

La CAF International Network Conference no solo facilitó el intercambio de experiencias y aprendizajes, sino que también fomentó nuevas alianzas y estrategias para fortalecer el espacio cívico a nivel global. Entre las principales conclusiones, se destacó la importancia de la colaboración para alcanzar metas comunes y enfrentar desafíos compartidos en un mundo cada vez más interconectado.

Con esta exitosa edición realizada en Argentina, RACI reafirma su compromiso como puente entre las organizaciones locales e internacionales, promoviendo un diálogo inclusivo y efectivo para transformar realidades.

En RACI, nos enorgullece fortalecer los lazos con nuestras organizaciones miembro, fomentando espacios de intercambio y articulación. Con este objetivo, realizamos visitas a dos de las organizaciones recientemente incorporadas a nuestra Red, para conocer más de cerca su trabajo, impacto y valores.

Encuentro con Revista Crisis

El viernes 22 de noviembre visitamos al equipo de Revista Crisis, una asociación civil con una larga trayectoria desde su fundación en 1973. Dedicada al periodismo de calidad, Revista Crisis mantiene un profundo compromiso con los valores democráticos y la defensa de los derechos humanos. Durante el encuentro, exploramos las investigaciones que llevan adelante y las actividades que impulsan en sus proyectos, abordando temáticas como los derechos humanos, la violencia social, el extractivismo, la democracia y los pueblos originarios.

La reunión no sólo permitió conocernos mejor como equipos, sino también pensar en oportunidades de colaboración con otras organizaciones miembro de la Red, abriendo camino para futuros intercambios y sinergias.

Encuentro con Instituto Ciudad

También visitamos al equipo de Instituto Ciudad, una asociación civil fundada en 2016 que trabaja para promover debates sobre políticas públicas en el ámbito de la Ciudad de Buenos Aires. Su enfoque, basado en la investigación rigurosa y la equidad, abarca áreas como las políticas urbanas, el desarrollo humano, el ambiente, la seguridad, el desarrollo sostenible y las finanzas públicas.

Durante la visita, conocimos sus programas y proyectos en detalle, reflexionando sobre posibles articulaciones con otras organizaciones miembro y fortaleciendo nuestro compromiso colectivo con el desarrollo sostenible y equitativo.

Estas visitas reflejan nuestra misión de fortalecer el ecosistema de las organizaciones de la sociedad civil, promoviendo espacios de diálogo y colaboración. 

¡Gracias por recibirnos!

En RACI continuamos con el compromiso de desarrollar y fortalecer a las organizaciones de la sociedad civil, promoviendo espacios de aprendizaje que potencien su impacto en las comunidades. En este marco, recientemente cerramos dos capacitaciones: el cuarto módulo sobre liderazgo y una jornada dedicada a la gestión de proyectos y formulación de propuestas.

Módulo IV: Liderazgo en Organizaciones de la Sociedad Civil

El miércoles 20 de noviembre, realizamos de manera virtual el cuarto módulo del Ciclo de Capacitaciones para el Fortalecimiento de Capacidades de las OSC en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Este encuentro estuvo centrado en el liderazgo, explorando su importancia como motor para la transformación social.

El evento incluyó un panel de expertos/as y referentes en liderazgo, quienes reflexionaron sobre sus experiencias a partir de dos preguntas principales:

• ¿Qué facilidades han tenido para ejercer su liderazgo?
• ¿Qué desafíos han enfrentado en el camino?

En esta ocasión, contamos con las participaciones de:

• Diego Bustamante, Fundador y Director de Pata Pila.
• Raúl Zavalía Lagos, Socio Fundador y Director Ejecutivo de Fundación Pro Vivienda Social.
• Amelia Mendoza, referente del Barrio 23 de Diciembre en Cuartel V.

La actividad permitió un intercambio sobre los retos y oportunidades que enfrentan las personas que lideran organizaciones de base, destacando su papel en la generación de cambios sociales.

Jornada sobre Gestión de Proyectos y Formulación de Propuestas

En el marco de Sociedad Civil en Red, llevamos a cabo una capacitación virtual orientada a brindar herramientas prácticas para mejorar la gestión de proyectos y la formulación de propuestas. Durante la jornada, abordamos aspectos clave como:

• El mapeo de oportunidades de financiamiento.
• Los requisitos fundamentales que buscan los financiadores.
• La creación de propuestas estratégicas que maximicen el impacto.

Este encuentro fue diseñado para fortalecer las capacidades de las organizaciones y dotarlas de herramientas que potencien su sostenibilidad y efectividad en el desarrollo de sus actividades.

Ambas actividades reflejan nuestro compromiso por generar espacios de formación que contribuyan al crecimiento de las OSC y al fortalecimiento del sector en su conjunto.

Quienes deseen revivir la capacitación sobre gestión de proyectos y formulación de propuestas pueden encontrar el video completo acá.

¡Gracias a todas las personas y organizaciones que participaron en estas instancias de aprendizaje!

Durante noviembre, llevamos a cabo el ciclo de capacitaciones “ABC de GlobalGiving: Potenciá el fundraising en estas sesiones exclusivas para miembros”. A lo largo de tres encuentros, profundizamos en herramientas y estrategias clave para optimizar el uso de esta plataforma, fortalecer proyectos y atraer nuevos donantes.

Sesión 1: Introducción a GlobalGiving
En el primer encuentro, exploramos las características principales de la plataforma GlobalGiving, su modelo de crowdfunding y los beneficios que ofrece a las organizaciones de la sociedad civil (OSCs). Además, analizamos los pasos iniciales para sumarse a la plataforma y las oportunidades de financiamiento que se pueden alcanzar al formar parte de esta red global.

Sesión 2: Cómo armar un proyecto atractivo
El segundo encuentro estuvo enfocado en qué hace que un proyecto sea atractivo para los donantes. Junto a Patricio Marquínez de Fundación San Genaro, reflexionamos sobre estrategias para optimizar mensajes y conectar de manera efectiva con posibles donantes. Sus consejos prácticos aportaron una visión valiosa sobre cómo maximizar el impacto en la plataforma.

Sesión 3: Consejos para tener éxito en GlobalGiving
En el cierre del ciclo, nos centramos en cómo aumentar la visibilidad y destacar los perfiles de las OSCs en GlobalGiving. Paz Ramis de Chicas en Tecnología compartió su experiencia en la plataforma, brindando tips útiles sobre cómo mejorar las propuestas, resaltar el impacto de los proyectos y atraer más donaciones.

Agradecemos al equipo de GlobalGiving y a los/as oradores/as por sus aportes, así como a todas las OSCs miembros que participaron de manera activa en cada sesión. Este ciclo no solo permitió explorar nuevas herramientas, sino que también fortaleció nuestra red al compartir conocimientos y experiencias.

¡Seguiremos trabajando en conjunto para potenciar el impacto de las OSCs!